刚刚，翔安又上央视了！

一手抓疫情防控有力

一手抓复工复产有序

      

在确保打赢疫情防控阻击战的同时

坚决打赢经济发展攻坚战

翔安区复工复产工作稳步推进

火热干劲“直冲”央视

让全国人民看到了我们的决心

据了解，截至2月24日17时，翔安区属规上企业复工率100%，返岗11985人，农业重点企业复工率100%，限上服务业企业复工率达100%。省重点项目复工率100%，复工率连续九天居全市第一。

值得一提的是，为了支持辖区企业在疫情期间稳步推进复工复产，翔安区结合辖区产业特色和企业具体需求，在严格落实省、市扶持政策的基础上，加大扶持力度，推出“暖企12条”帮扶措施，全力支持和组织推动各类生产经营企业复工复产。

友达光电有序开展复工复产

是翔安区在抗击疫情不松劲

与复工复产不卡顿的工作中

统筹推进两手抓、两手硬的一个成功缩影

一起来感受一下

上了央视的这家企业

复工复产的热情与干劲

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友达光电

6000多名员工

上岗率达85%

作为全球前三大液晶面板的厂商，位于厦门翔安区的台资企业友达光电一共有6000多名员工，目前已经实现了85%的员工上岗，整体产能恢复到了原先的70%以上。

员工每日填写防疫问卷 

据友达光电厦门人力资源处处长李绪彬介绍，友达光电早在今年1月6日就成立了疫情防控小组，按照公司的传染病防控操作手册推进防控工作。1月20日，友达光电建立员工管理手册，追踪返乡员工动向。从1月23日开始，友达光电就实行全员测温，采用人工测量和机器测量并行的方式，上下班各测量一次。

为使人员管理更为精细化，友达光电将人员细分为A到I类，针对不同类别的返岗人员提出不同防疫要求，并时刻关注异常数据。同时，疫情防控期间，未返岗员工每天都需要在手机端填写一份防疫问卷。问卷问题涵盖身体状况、近日活动轨迹等，此举意在增强员工防疫意识，及时掌握员工防疫信息。

开通心理援助热线电话 

与此同时，友达光电对公共区域的疫情防控力度也全面升级：每张餐桌上都立有隔板，采取分批就餐、分散就餐的模式；吸烟区域采用“一人一桶”原则进行管理。洗手间、茶水间的门把手等重点区域实行高频度消毒。友达光电还积极开展线上疫情心理疏导，面向员工开通24小时心理援助热线。

通过视频面试应聘者

此外，友达光电的招聘工作也稳步推进。“非常时期，我们尽量采取无接触面试的方式。”李绪彬告诉记者，公司已将办公室人员的招聘“搬”到线上，通过视频与应聘者交流。对于确需线下招聘的普工招聘，公司将依托电子健康码等严格把关。

防疫复工两不误

翔安企业已经开足马力

准备迎接忙碌的春天

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文字\ 陈露红 编辑\庄凌婕

部分图片由企业提供

审核\袁晓敏

翔安区融媒体中心出品